経営姿勢
（私たちが目指す三つの目標）

• 私たちは、モノづくりを通して、社会に歓心を
  供する会社づくりを目指します。
• 私たちは、のびのびと喜んで働ける
  職場環境づくりを目指します。
• 私たちは、責任あるステークホルダーとして、
  発展成長していく会社づくりを目指します。

安全衛生方針

安全衛生は企業経営の根幹であるという基本理念に基づき、
快適で活力のある職場づくりを推進します。

環境方針

• 環境に関する法令・条例・協定などを遵守します。
• 環境負荷低減に貢献できる製品の開発に努めます。
• 環境保護に対して自覚と責任をもって行動できる人材を育成します。

品質方針

• 顧客満足向上のために、他社に負けないより良い製品を、より安く作る事を目指します。
• 品質マネジメントシステムの有効性を追求し、継続的な改善を目指します。

社会的責任の
コミットメント

1. 法的最低年齢、または義務教育の
   適用年齢のうちの最も高い年齢以下にあたる
   労働者を使用しない。
2. 強制労働をさせない。
3. 労働者は、就労機会と待遇上の
   平等を否定されない。
4. 労働者は、結社の自由、代表者の選択および
   雇用主との団体交渉上の妨げを受けない。